在工厂里工作受伤,是否都可以认定为工伤?

在工厂受伤不一定都能认定工伤,需看具体情况。依据《工伤保险条例》,工伤认定需满足工作时间、工作场所、工作原因三要素。若缺乏这些要素,可能无法认定为工伤,进而影响医疗救治和赔偿。
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处理工伤问题,常见方式有申请工伤认定、与单位协商赔偿或提起劳动仲裁。应根据受伤情况、单位态度及赔偿意愿选择合适方式,如单位不配合,则考虑法律途径。
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工伤处理视情况而定。首先,确保安全并寻求医疗救助。其次,收集证据,如工作记录、现场照片等。然后,向单位报告并申请工伤认定。若单位不配合,可向劳动部门投诉或申请仲裁,必要时提起诉讼。
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